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Zum Abschied: Medaille München leuchtet für Kristina Frank

Mit einem Empfang im Alten Rathaus hat die Stadt München Kommunalreferentin Kristina Frank aus ihrem Amt verabschiedet. Bürgermeisterin Verena Dietl überreichte Frank bei der Feierstunde als Anerkennung für ihre Verdienste um die Stadt die Medaille „München leuchtet – Den Freundinnen und Freunden Münchens“ in Silber. Dietl bescheinigte Frank eine glänzende Erfolgsbilanz ihrer sechsjährigen Amtszeit. „Sie haben sich als Kommunalreferentin mit großem Einsatz sehr verdient gemacht um die Entwicklung unserer Stadt“, erklärte Dietl. Kristina Frank leitete das Kommunalreferat seit dem 1. August 2018. Zur Beschreibung der beeindruckenden Aufgabenvielfalt in diesem Referat zitierte Bürgermeisterin Dietl die Referentin selbst, die zu ihrer Jobbeschreibung einst gesagt hatte: „Als Müllladerin, Marktweib, Bäuerin, Försterin und Immobilienmanagerin Münchens darf ich bei Aufgaben anpacken, die so vielseitig sind wie unsere Stadt selbst.“ Denn zu den Aufgabengebieten des Kommunalreferats gehört die Verwaltung der städtischen Grundstücke und Immobilien ebenso wie die Münchner Märkte, die Abfallwirtschaft, die städtische Forstverwaltung und die Stadtgüter.

Dietl hob in ihren Abschiedsworten für Kristina Frank vor allem die Anstrengungen des Kommunalreferats in Franks Amtszeit hervor, bezahlbaren Wohnraum zu schaffen und zu erhalten. Durch Abwendungserklärungen in Erhaltungssatzungsgebieten, Ausübung von Vorkaufsrechten und weitere Ankäufe habe Frank in ihrer Amtszeit über 3.000 Wohnungen geschützt, rechnete Dietl vor. „Für München ist das langfristig von unschätzbarem Wert“, so die Bürgermeisterin. Aber auch beim Neubau habe das Kommunalreferat viel geschafft, unter anderem mit dem Projekt „Alte Heimat“ in Laim, wo die städtische Wohnungsbaugesellschaft GEWOFAG 500 neue Wohnungen errichtet und 363 bestehende saniert. Das Projekt soll bis Ende des Jahres fertiggestellt sein. „Das Thema bezahlbares Wohnen hat Kristina Frank also erfolgreich beackert“, so Dietls Fazit. Mit dem Wechsel zur staatlichen Wohnungsbaugesellschaft BayernHeim wolle sie diese Aufgabe nun auf landesweiter Ebene weiterführen, kündigte Frank bei ihrem Abschied an.

An der Feier zur Verabschiedung von Kristina Frank nahmen neben der Münchner Ehrenbürgerin Dr. h.c. mult. Charlotte Knobloch und Bürgermeister Dominik Krause auch zahlreiche ehrenamtliche und berufsmäßige Mitglieder des Münchner Stadtrats aus allen Fraktionen sowie Vertreter*innen von Bezirksausschüssen und Familienmitglieder Franks teil.

Foto: Michael Nagy / Presseamt

Eingetragen am 22.07.2024
Quelle: Presse- und Informationsamt der LH München

Raubdelikt

Laim: Am Samstag, 20.07.2024, gegen 18:15 Uhr, befand sich eine 79-Jährige mit Wohnsitz in München im Bereich der Stöberlstraße. Sie wurde von einer unbekannten männlichen Person auf der Straße angesprochen, welche ihr unvermittelt die am Hals getragenen Schmuckketten abriss. Unter Mitnahme der Tatbeute flüchtete der unbekannte Täter in Richtung Landsberger Straße.

Die 79-Jährige wurde dabei leicht verletzt und begab sich im Anschluss zur Anzeigenerstattung zu einer Polizeiinspektion.

Ermittlungen ergaben, dass der Täter zuvor mit einer weiteren unbekannten Person (Begleiter) den Bus der Linie 130 an der Haltestelle „Rathaus Pasing“ in Richtung Harras nutzte. Der Begleiter des Täters stieg an der Haltestelle „Am Knie“ aus, wobei der Täter mit der 79-Jährigen die Fahrt fortsetzte und an der Haltestelle „Pronnerplatz“ gemeinsam mit ihr ausstieg und ihr im Anschluss die Ketten raubte.

Das Kommissariat 21 (Raubdelikte) hat die weiteren Ermittlungen übernommen.

Die Personen wurden wie folgt beschrieben:

Täter:
Männlich, 25-30 Jahre alt, 170-175 cm groß, südländische Erscheinung, sehr schlanke Figur, schwarze Haare (welche nach hinten zu einem Dutt gebunden waren), auffällige Narbe an der linken Wange, welche vom Ohr bis zum Kinn schräg verläuft; bekleidet mit einem T-Shirt

Begleiter des Täters:
Männlich, ca. 35 Jahre alt, 170-175 cm groß, südländische Erscheinung, kräftige/dicke Statur, braune Haare; hatte sechs Getränkeflaschen bei sich und scheinbar eine schwere Tasche.

Zeugenaufruf:
Nach Erkenntnissen bestiegen die beiden unbekannten Personen den Bus der Linie 130 an der Haltestelle „Rathaus Pasing“ in Richtung Harras. Der Begleiter des Täters stieg an der Haltestelle „Am Knie“ aus, wobei der Täter mit der 79-Jährigen die Fahrt fortsetzte und an der Haltestelle „Pronnerplatz“ gemeinsam mit ihr ausstieg.

Wer hat im angegebenen Zeitraum im Bereich der Stöberlstraße (Laim) und im beschriebenen Linienbus 130 Wahrnehmungen gemacht, die im Zusammenhang mit diesem Vorfall stehen könnten?
Personen, die sachdienliche Hinweise geben können, werden gebeten, sich mit dem Polizeipräsidium München, Kommissariat 21, Tel. 089 2910-0, oder jeder anderen Polizeidienststelle in Verbindung zu setzen.

Eingetragen am 22.07.2024
Quelle: Polizeipräsidium München

Einbruch in ein Restaurant

Laim: Am Dienstag, 16.07.2024, gegen 02:00 Uhr, gelangte ein bislang unbekannter Täter gewaltsam in ein Schnellrestaurant in Laim. Dort entwendete er unter anderem einen Tresor sowie Bargeld im Wert von mehreren Tausend Euro.

Am Tatort wurden umfangreiche Spurensicherungsmaßnahmen durchgeführt.

Das Kommissariat 52 (Einbruchsdelikte) hat die weiteren Ermittlungen übernommen.

Der Täter wurde wie folgt beschrieben: Männlich, ca. 175 cm groß; Bekleidung: Oranges T-Shirt, orange Kappe mit weißer Aufschrift, schwarze Handschuhe, schwarze Maske über dem Gesicht

Zeugenaufruf:
Wer hat im angegebenen Zeitraum im Bereich der Fürstenrieder Straße und Valpichlerstraße Wahrnehmungen gemacht, die im Zusammenhang mit diesem Vorfall stehen könnten? Personen, die sachdienliche Hinweise geben können, werden gebeten, sich mit dem Polizeipräsidium München, Kommissariat 52, Tel. 089 2910-0, oder jeder anderen Polizeidienststelle in Verbindung zu setzen.

Eingetragen am 17.07.2024
Quelle: Polizeipräsidium München

101. Unternehmerstammtisch in Laim - Konfliktmanagement in Unternehmen

Konflikte sind ein leider unvermeidlicher Bestandteil des menschlichen Zusammenlebens und regelmäßig treten sie im beruflichen Kontext auf. Sie entstehen immer dort, wo Menschen miteinander interagieren und unterschiedliche Meinungen, Ziele, Bedürfnisse, Persönlichkeiten, Arbeitsstile und Prioritäten aufeinandertreffen, wo fachliche Differenzen oder strukturellen Probleme in der Organisation vermeintlich unüberbrückbare Gegensätze schaffen.

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Konflikte sind nicht zwangsläufig problematisch, können aber durchaus zu ernsthaften Schwierigkeiten führen, wenn sie nicht angemessen adressiert und gelöst werden. Ungelöste Konflikte haben das Potenzial zu eskalieren und sich zu größeren Problemen auszuweiten, die weit über den ursprünglichen Anlass hinausgehen. In solchen Fällen können die Auswirkungen auf das Arbeitsumfeld und das Unternehmen als Ganzes erheblich sein.

Zu den möglichen negativen Folgen ungelöster Konflikte gehört zunächst einmal eine sinkende Motivation der Mitarbeiter. Wenn Spannungen im Team oder mit Vorgesetzten bestehen, kann dies die Arbeitsfreude und das Engagement der Betroffenen deutlich beeinträchtigen. Mitarbeiter, die sich in einem von Konflikten geprägten Umfeld bewegen, neigen dazu, sich zurückzuziehen, weniger Initiative zu zeigen und ihre Leistung zu reduzieren.

Darüber hinaus kann sich ein Klima des Misstrauens entwickeln. Ungelöste Konflikte führen oft dazu, dass die Beteiligten einander mit Skepsis begegnen, was die Zusammenarbeit und Kommunikation im Team erheblich erschwert. Dies kann sich negativ auf die Effizienz und Produktivität des gesamten Unternehmens auswirken.

In extremen Fällen können eskalierende Konflikte sogar zu erheblichen finanziellen Schäden für das Unternehmen führen. Das kann durch direkte Kosten wie Rechtsstreitigkeiten oder indirekte Kosten wie Produktivitätsverluste, erhöhte Fluktuation oder Imageschäden entstehen.

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Um diesen negativen Konsequenzen vorzubeugen, ist ein effektives Konfliktmanagement von entscheidender Bedeutung. Dabei geht es darum, Strategien und Methoden zu entwickeln und anzuwenden, die darauf abzielen, Konflikte frühzeitig zu erkennen, konstruktiv anzugehen und nachhaltig zu lösen. Ein gutes Konfliktmanagement ermöglicht es Unternehmen, potenzielle Spannungen bereits im Keim zu ersticken oder zumindest so zu steuern, dass sie nicht außer Kontrolle geraten.

Natürlich gibt es dafür auch Fachleute, die „zwischengeschaltet“ werden können und wir freuen uns, dass wir einen davon zu Gast beim 101. Unternehmerstammtisch haben. Stefan Grün ist zertifizierter systemischer Coach und zertifizierter Mediator und wird mit uns gemeinsam das Konfliktmanagement im Unternehmen beleuchten.

- Konflikte zwischen Geschäftspartnern
- Konflikte zwischen unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Konflikte in der Führung von Mitarbeitern
- Konflikte zwischen Kollegen
- Was ist Konfliktcoaching?
- Was ist Mediation und warum ist sie gerade im Unternehmensumfeld sinnvoll?

Denn um Konflikte effektiv managen zu können, ist es zunächst wichtig, sie rechtzeitig zu erkennen – und aus den Erkenntnissen die richtigen Schlüsse zu ziehen. Freuen Sie sich also auf einen interessanten Abend mit einem Impulsvortrag zu einem durchaus brisanten Thema, viel Wissenstransfer aus erster Hand, netten Leuten, gepflegtem Netzwerken und wie immer im Schmankerlwirt: einem Mega-Schnitzel!

Bitte melden Sie sich rechtzeitig an, damit wir entsprechend planen können.

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Eingetragen am 16.07.2024
Quelle: Unternehmerstammtisch Laim

Einfach nur Fußball

Während die Großen in Gaststätten, Biergärten, beim Public Viewing oder zu Hause gespannt die Qualifikation zur Fußball-Europameisterschaft verfolgen, spielen die Buben am Agricolaplatz auf dem von den Stadtgärtnern frisch gemähten Rasen einfach nur aus Spaß ihren Fußball.

Dazu brauchen sie keine Schieds- oder Linienrichter und auch keine Tribüne für das Publikum. Gelegentlich bleiben einzelne Spaziergänger stehen, schauen sich
Passagen des Spiels an, registrieren Zurufe, gute Raumaufteilung oder Manndeckung.
Außer geringen Blessuren gibt es keine Trophäen oder Prämien zu gewinnen.
Es ist halt einfach nur Fußball.

Bild / Text: WeB

Eingetragen am 11.07.2024

Wegenetz für den Grüngürtel im Münchner Westen

Mit dem „Landschaftsbezogenen Wegekonzept für den Grüngürtel im Münchner Westen“ schafft das Referat für Stadtplanung und Bauordnung Grundlagen für weitere Planungen, um die Naherholungsmöglichkeiten zwischen Würm und den Nachbarkommunen im Münchner Westen zu verbessern. In der heutigen Sitzung hat der Stadtrat entschieden, das Wegekonzept als Grundlage für die weiteren Planungen zu nutzen. Die Ergebnisse sollen als Orientierungsrahmen, Planungshinweise und Impulse in anstehende Planungen und Konzepte einfließen. So zum Beispiel in eine vertiefende Naherholungsstudie für den Bereich zwischen der Aubinger Lohe und Gut Streiflach westlich der A 99. Das Wegekonzept liefert Planungsgrundlagen sowie Ideen und Ansätze, wie sich die Wege im und in den westlichen Grüngürtel hin zu einem robusten und attraktiven Wegenetz weiterentwickeln lassen. Die Ergebnisse liegen als Karten und Konzeptpläne vor. Der Abschlussbericht kann hier heruntergeladen werden.

Derzeit erarbeitet das Referat für Stadtplanung und Bauordnung ein Naherholungskonzept für die Aubinger Lohe und die südlich angrenzenden Gebiete zwischen der Moosschwaige und der Autobahn A99. Es soll dazu beitragen, die steigende Nachfrage nach Naherholungsmöglichkeiten im westlichen Grüngürtel zu bedienen, die mit den neuen Bewohner*innen in Freiham und den Siedlungsentwicklungen in Lochhausen und Langwied einhergeht. Zudem erarbeitet das Referat für Klima- und Umweltschutz ein Konzept, wie sich durch geschickte Wegeführung der Druck auf die Naturschutzflächen nördlich der Moosschwaige verringern lässt. Das Naherholungskonzept zielt darauf ab, die Erholungsmöglichkeiten im Grünen zu verbessern, ohne die Land- und Forstwirtschaft sowie die Belange des Naturschutzes nennenswert zu beeinträchtigen. Die Ergebnisse des Naherholungskonzepts sollen 2025 dem Stadtrat vorgestellt werden.

Eingetragen am 10.07.2024
Quelle: Presse- und Informationsamt der Landeshauptstadt München

Musical in St. Stephan - Außerirdische landen im Pfarrsaal

Am Samstag, dem 13.07. um 15 Uhr und am Sonntag, dem 21.07. um 11.30 Uhr heißt es in St. Stephan: „Die Außerirdischen sind los!“ - Wie Fremde zu Freunden werden und man gemeinsam das Glück findet.

Text und Idee des Stückes stammen von Birgit Bernhard; der Komponist Tom Lier hat die Geschichte schwungvoll und einfallsreich vertont. An der Klarinette ist Stefan Schloter zu hören. Unter der Leitung von Thomas Rothfuß singen, tanzen und spielen die Rothkehlchen von St. Stephan voller Begeisterung.

Die Außerirdischen Yota, Yuta und Yeita kommen mit einer Mission auf die Erde: Sie sind auf der Suche nach etwas, das glücklich macht. Gemeinsam mit den Stephaner Kindern begeben sie sich auf die Suche und finden letztlich sogar zwei Dinge, die wirklich glücklich machen. Diese sollen hier jedoch noch nicht genannt werden. Nur so viel sei verraten: Das Handy, die Playstation und der Computer, die die Kinder zuerst vorschlagen, sind es nicht. Es geht um Freundschaft, wie man Fremden offen begegnet, warum Spinat gar nicht so gesund ist und wie man etwas Verlorengeglaubtes gemeinsam wiederfinden kann.

Sie möchten wissen, was auch Sie wirklich glücklich machen könnte? Dann kommen Sie doch einfach vorbei, alle Mitwirkenden freuen sich auf viele Besucher im Pfarrsaal von St. Stephan München-Sendling (Zillertalstr. 47).

Der Eintritt ist frei, Spenden sind willkommen.

Eingetragen am 08.07.2024